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Concepto
Aportes del Trabajador
Contribuciones Patronales (1)
Jubilación %
Ley 19032 %
Obra Social %
Cuota Sindical %
Jubilación %
Ley 19032 %
Obra Social %
Subsidio Familiar
%
Fondo de Desempleo
%
Cuota Sindical %
Otros %
Sueldo Básico
11
3
3
s/conv
11.16
0.85
5
7.5
1.5
s/conv
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Adicionales Remunerativos
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Premios por Puntualidad
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Asistencia, Productividad
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Comisiones
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Participación en Ganancia
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Gratificaciones
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Asignaciones por comida
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Antiguedad
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Propinas
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Feriados Pagos
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Horas Extras
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Vacaciones
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Sueldo Anual Complementario (Aguinaldo)
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Vales Alimentarios (Hasta el 20% del sueldo)
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14
$150.- Sueldos inferiores a
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$1500.- (2)
Viáticos y gastos s/rendición de comprobantes
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Salario Familiar
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Beneficios Sociales
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Período de Prueba
11
3
3
s/conv
11.16
0.85
5
7.5
1.5
s/conv
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Preaviso
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Integración mes de despido
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Indemnizaciones
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(1) A partir del 01/07/01 las contribuciones de la Seguridad Social ascienden al 16%, imputàndose a cuenta del Impuesto al Valor Agregado, desde el 1,30% al 11,80% de la base imponible, de acuerdo al coeficiente zonal (Decreto Nº814/01 del 20/06/01, publicado el 22/06/01).
(2) Trabajadores con sueldo de hasta $1500.- mensuales del 01/07/01 al 31/03/03 hasta $150.- sin aportes ni contribuciones.


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