imprima desde aqui El trabajador no esta obligado a prestar servicio en horas suplementarias, salvo casos de peligro o accidente ocurrido o inminente de fuerza mayor o por exigencias excepcionales de la economía nacional o de la empresa. Suscríbase al Boletín de Noticias y Comentarios

Inicio | Quiénes somos | Contáctenos